商洛日報訊（侯衛(wèi)峰 肖盛譽）今年來，柞水縣在全縣各機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、街道、社區(qū)、學(xué)校以及各級各類文明單位中全力營造“尚德重禮”的宣講平臺——“道德講堂”。以“身邊人講身邊事，身邊事教育身邊人”引導(dǎo)人們“積小善為大善”，讓每個人自覺成為道德的傳播者和實踐者。目前，已廣泛開展活動累計120余場，受惠干部群眾達(dá)1.5萬余人。同時，該縣積極探索新形勢下道德建設(shè)的新途徑，把“道德講堂”真正辦成引領(lǐng)干部群眾持續(xù)提升道德素養(yǎng)的有效平臺。
正確引導(dǎo)，規(guī)范運作模式。作為一種全新的教育運作模式，該縣針對當(dāng)前社會群眾思想多元多樣多變趨勢日益明顯的特點，在“道德講堂”建設(shè)工作中，緊扣“講什么”“誰來講”“在哪講”“怎樣講”等關(guān)鍵問題，緊緊圍繞社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德為內(nèi)容，突出道德模范和身邊好人先進(jìn)典型，著力突出價值導(dǎo)向，突出感召力量，突出自主特色。各“道德講堂”充分尊重干部職工意愿，所講述的內(nèi)容都源于道德模范典型、系統(tǒng)內(nèi)部或身邊先進(jìn)個人，改變以往道德教育者“高高在上”的印象，拉近典型與教育對象之間的距離，避免了單純說教的做法，使干部信得過，樂意接受。每個講堂每月至少安排一次活動，穿插文明禮儀學(xué)習(xí)、國學(xué)經(jīng)典和道德詩篇誦讀等內(nèi)容，提升道德講堂內(nèi)涵，進(jìn)一步擴(kuò)大道德講堂這一平臺的影響力，全面提升了柞水人文素養(yǎng)和道德底蘊。
分類施教，拓展覆蓋層面。在“道德講堂”建設(shè)中，柞水注重分類施教，著力拓展“道德講堂”覆蓋面。根據(jù)不同人群的特點和需求，打造干部職工型道德講堂、居民型道德講堂、學(xué)生型道德講堂。在各機(jī)關(guān)單位，打造干部職工型道德講堂。注重培養(yǎng)干部職工職業(yè)道德修養(yǎng)，包括文明禮貌、愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、勤勞節(jié)儉等職業(yè)道德，教育和引導(dǎo)干部職工遵守社會公德、嚴(yán)守職業(yè)道德、發(fā)揚家庭美德、塑造個人品德。在各鎮(zhèn)依托市民(社區(qū))學(xué)校、鎮(zhèn)村文化活動室打造居民型道德講堂。以干部群眾為主體，開設(shè)“孝老愛親”“家庭美德”“愛崗敬業(yè)”等各類專場，邀請“好公婆好媳婦”講述親身事跡，讓大家感受身邊人、身邊事，分享道德感悟，傳播社會正能量。在各學(xué)校以晨會、在國旗下講話、開展鄉(xiāng)村少年宮活動為載體，打造學(xué)生型道德講堂。向?qū)W生宣講助人為樂、尊老互助的傳統(tǒng)美德；以班隊會課、少先隊日、“我們的節(jié)日”等時段為宣講契機(jī)，引導(dǎo)學(xué)生道德自覺，修身律己，進(jìn)一步強(qiáng)化了“道德講堂”的宣傳教育效果。
制度保障，完善長效機(jī)制。該縣積極探索，扎實推進(jìn)，建立了“文明委主導(dǎo)推動，文明單位共建共享，廣大干部積極參與”的工作機(jī)制，各單位形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)抓部署、職能部門抓落實的組織架構(gòu)。縣文明辦制訂下發(fā)了《柞水縣“道德講堂”開展活動的通知》(柞文明委發(fā)〔2013〕6號)，對“道德講堂”建設(shè)工作提出了具體要求，明確了相關(guān)職責(zé)，建立了考核機(jī)制。縣文明辦定期以實地旁聽、查看臺帳等方式，組織對全縣“道德講堂”建設(shè)情況進(jìn)行調(diào)研督查，并將“道德講堂”建設(shè)情況納入文明單位、文明社區(qū)、文明村鎮(zhèn)考核驗收內(nèi)容與年終考核相掛鉤。縣內(nèi)新聞媒體及時報道“道德講堂”建設(shè)開展情況，大力宣傳各級各類道德先進(jìn)并及時發(fā)現(xiàn)收集“道德講堂”在建設(shè)過程中涌現(xiàn)的成功做法和先進(jìn)典型，及時予以大力推廣，總結(jié)交流開展“道德講堂”建設(shè)的實踐經(jīng)驗，為下一步建設(shè)工作提供理論和實踐指導(dǎo)。