本報訊(侯彥亮)今年以來，柞水縣始終把穩就業作為做好“六穩”工作、落實“六保”任務的重要抓手，持續強化就業服務、落實扶持政策，以就業促創業、以創業帶就業，全縣就業形勢持續穩定。
摸清就業底數。堅持把摸清底數作為精準就業舉措的基礎，成立了由縣長任組長、常務副縣長任副組長、相關部門和各鎮辦主要負責人為成員的穩就業工作專班，以鎮辦為單位對所轄企業開復工、缺工人數、缺工崗位等情況進行梳理匯總，運用全省農民工實名制登記平臺，全面摸清縣內農民工數量，做到了人員底子清、技能狀況清、就業意向清。
落實就業政策。堅持把落實優惠政策作為穩就業的抓手，研究制定應對新冠肺炎疫情影響穩就業政策措施，結合縣情實際制定了15條穩就業政策措施和4個工作預案，開設項目審批“綠色通道”，嚴格落實緩繳社保費、返還失業保險金等優惠政策，加大援企穩崗力度。截至目前，柞水縣累計為94家企業減免職工養老保險、工傷保險、失業保險等稅費775.6萬元，為17家企業發放工業結構調整專項獎補資金186萬元。
強化跟蹤服務。緊盯未脫貧人口、就業困難人員、失業人員和退役軍人等重點人群，落實“青年就業起航計劃”和“青年見習三年計劃”，建成省級創業孵化基地和就業扶貧基地各1家，市級創業孵化基地2家、就業扶貧基地和社區工廠4家。開展線上線下招聘活動47場次，為268家企業發布崗位信息4萬多條，摸排缺工企業23家、缺工崗位404個，“點對點”專車輸送67車1212人。
開展技能培訓。堅持“培訓一人、就業一人、帶動一片”的思路，把技能人才培養作為穩就業的助推器，緊扣企業需要和市場需求，組織省內各類技工院校與有培訓意愿的勞動力對接，開展有針對性培訓;與市鐵路運輸技工學校、西安航天技工學校簽訂縣校合作協議，推行訂單式、定向式培訓。目前，柞水縣累計開展職業培訓663人，其中貧困勞動力108人，進一步提升了勞動者職業技能水平。