本網(wǎng)訊 （張平 楊鑫 李亮）近日，洛南縣選派112名縣直部門負(fù)責(zé)人到村兼任“第一書記”,幫助村上制定發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，拉開了與群眾同吃同住，共謀發(fā)展的序幕。
洛南縣總共轄351個村，30個社區(qū)，這次所包扶的112個村是第一輪村級黨組織“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動中的三、四類村。該縣按照經(jīng)濟(jì)部門包窮村、政法部門包亂村、組織部門包軟村的工作思路，選派聯(lián)系包抓部門單位黨組織書記或部局長到所包抓村兼任第一支部書記，“第一書記”任期為2013年元月至2016年底。
“第一書記”在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，作為第一責(zé)任人，對村黨組織工作負(fù)總責(zé)。在工作中要充分發(fā)揮其引導(dǎo)、示范、聯(lián)絡(luò)作用，帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨的方針政策，通過制定本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃、開展技能培訓(xùn)、引進(jìn)增收項目發(fā)展包扶村經(jīng)濟(jì)，主動協(xié)調(diào)相關(guān)部門落實扶持措施，聯(lián)系社會力量參與扶貧開發(fā)工作，幫助解決村莊規(guī)劃、道路交通、安全飲水、通電、通廣播電視等問題，積極倡導(dǎo)文明新風(fēng)，維護(hù)農(nóng)村和諧穩(wěn)定，加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，配合參與村上的其他中心工作，努力為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)。“第一書記”要落實“五個一”制度：即記好一本民情日記、建立一本工作臺賬、每月上好一堂黨課、形成一篇調(diào)研報告、辦好一批實事好事。
“第一書記”年度考核按照“統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，分級考核”的辦法進(jìn)行，考核分為日常考核、業(yè)績考核、年度考核和任期考核，考核結(jié)果存入個人檔案；考核工作由考核辦、縣人社局、派出部門和鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)。考核結(jié)果計入年末部門目標(biāo)責(zé)任考核分值。日常考核主要包括：選派兼職人員到村任職后的工作調(diào)研、出勤、項目實施、辦實事、工作開展等情況。業(yè)績考核主要包括：“第一書記”到村任職后，在基層黨組織建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收、村集體經(jīng)濟(jì)積累、村容村貌改善、民俗風(fēng)尚進(jìn)步等方面取得的成績。年度考核主要包括德、能、勤、績、廉五個方面，選派兼職人員要撰寫工作總結(jié)，進(jìn)行述職述廉。任期考核根據(jù)日常、業(yè)績和年度考核情況采取個人述職、民主測評、實地查看、談話了解等方式，邀請部分村民代表、黨員、村兩委成員等參加，依據(jù)縣統(tǒng)計局提供的選派村各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和相關(guān)信息進(jìn)行綜合評定。力爭通過4年任職，使所駐村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收、經(jīng)濟(jì)社會較快發(fā)展，村級黨組織在新一輪“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動中升級進(jìn)位。